（為中國制造把脈）

　　為中國制造把脈：中國經(jīng)濟出現了問(wèn)題，中國制造也出現了問(wèn)題，這是很明顯的。隨著(zhù)我國勞動(dòng)力成本不斷上漲，和東南亞的一些國家勞動(dòng)力成本拉開(kāi)很多，所以很多企業(yè)都把開(kāi)始在東南亞國家布局，中國制造的價(jià)格優(yōu)勢在削弱，世界工廠(chǎng)大有不保之勢。

　　好像是這樣的，最明顯的表現就是國外的商店里面中國制造的商品正被其他國家所代替，變的少了，但是就說(shuō)中國制造就此玩完了，那還言之過(guò)早。和東南亞國家相比，我國的勞動(dòng)密集型企業(yè)還有較大的技術(shù)優(yōu)勢，而且國內有大批技術(shù)精湛的熟練工人，加上良好的產(chǎn)業(yè)鏈和生產(chǎn)環(huán)境以及相關(guān)的運輸、電力設施，這一切都表明，世界工廠(chǎng)的名頭還有很長(cháng)一段時(shí)間要帶。不過(guò)，隨著(zhù)我國經(jīng)濟進(jìn)入新常態(tài)化，制造業(yè)轉型存在的挑戰不小。

　　其實(shí)有些中國制造繼續擴大的就是員工工資，這現在已經(jīng)成為很多企業(yè)的重擔，因為員工工資每年遞增，再加上日本么不斷的升值，現在我國的人工成本已經(jīng)和發(fā)達國家相差不大了。據統計，從2000年至2015年，中國工資平均每年增長(cháng)11.4%，美國也沒(méi)有這么高的增長(cháng)率，再加上還要為員工繳納養老保險，這樣一來(lái)企業(yè)的支出就更加大了。

　　中國員工的工資增長(cháng)速度是如此之快，以至于和東南亞國家拉開(kāi)了很大的距離。2012年，中國人年均工資是6500美元，比泰國和菲律賓高出30%，是越南和印度尼西亞的二到三倍，更是柬埔寨的五到六倍，這對那些勞動(dòng)密集型企業(yè)來(lái)說(shuō)，是個(gè)很大的負擔，本來(lái)利潤就不高，工資還年年增長(cháng)，所以很多外國公司就離開(kāi)中國，搬去東南亞了。加上今年TPP協(xié)議的簽訂，導致像越南、菲律賓這樣的國家可以免除關(guān)稅，所以國內的企業(yè)也出海尋找廉價(jià)勞動(dòng)力市場(chǎng)了。

　　本來(lái)還有一個(gè)方法可以避開(kāi)員工工資增長(cháng)的速度的，那就是將東部制造業(yè)搬遷到經(jīng)濟相對欠發(fā)達的西部地區，但是這也是權宜之計，因為東西部的勞動(dòng)力價(jià)格差距正在縮小，據有關(guān)部門(mén)統計，我國東部沿海和西部省份的工資差距在10%一下，而且搬遷的費用也很大，搬遷工廠(chǎng)帶來(lái)的成本又是會(huì )在很短的世界內就會(huì )消失。

　　這些問(wèn)題的存在，其實(shí)是中國經(jīng)濟的轉型之痛。以前我們要用生產(chǎn)出一架飛機的襯衫的錢(qián)來(lái)?yè)Q取指甲蓋那么大的芯片，現在我們需要向高端制造業(yè)轉變。逐步退出世界工廠(chǎng)是挑戰，也是機遇，一方面，我國不管是從基礎設施還是供應鏈還是熟練的技術(shù)工人來(lái)說(shuō)都比較好，這就為中國制造結構轉型提供了充足的世界和空間，另外一方面，外部壓力將博士我國經(jīng)濟完成轉型，即從出口導向型轉為以?xún)刃铻橹?，從而減少中國經(jīng)濟對海外市場(chǎng)的依賴(lài)。這樣一來(lái)，中國制造業(yè)的升級成功，就會(huì )使我國變成“世界智造廠(chǎng)”。